기억이 아닌 실제 업무에 기반한 평가.

이렇게 작동해요.

1. 1

   근거가 있는 평가

   자기 평가와 관리자 평가에 동료 의견까지 더하고, 각자의 티켓, 근무 시간, 프로젝트를 요약해 함께 보여 줘요. 보정 단계에서는 먼저 편향이 없는지 확인하도록 안내해요.

2. 2

   결과로 이어지는 1:1 미팅

   체크인과 성장 계획에서 추천한 주제가 담긴 공유 안건, 비공개 메모, 그리고 완료될 때까지 이어지는 실행 항목을 제공해요.

3. 3

   성장 계획

   목표 레벨, 그 레벨에 필요한 역량, 그리고 이를 위한 학습까지.

4. 4

   수습과 성과 개선 계획(PIP)

   측정 기준이 있는 목표, 자동으로 잡히는 검토 일정, 결과, 그리고 템플릿으로 작성돼 바로 서명할 수 있는 문서까지.

비즈니스의 다른 부분과 연결돼요.

하나의 시스템이라서 평가, 1:1 미팅 & 성장은(는) 별도 설정 없이 다음 기능과 함께 작동해요.

• 체크인

  묻지 않아도 팀원 모두가 오늘 한 일을 알 수 있어요.

  작동 방식영상 보기
  

• 프로젝트 및 시간

  모든 프로젝트, 티켓, 시간을 한곳에서.

  작동 방식영상 보기
  

• 문서

  계약서와 정책, 작성부터 서명과 보관까지.

  작동 방식영상 보기
  

• 채용

  이력서 문장력이 아닌 실력으로 채용하세요.

  작동 방식영상 보기